5月9日，发展规划处联合人事处、图书馆深入大数据会计学院开展“十五五”规划专题调研。学院班子成员及教师代表参加座谈。

会上，发展规划处处长李锐阐述了调研背景与目的，强调大数据会计学院作为学校传统优势学院，其数字化转型对学校“十五五”规划具有关键支撑作用。学院党总支书记张燕斐详细汇报了党建与学生管理工作，重点剖析了南北校区统筹管理衔接不畅、资源调配不均等现实堵点。院长程金凤系统回顾了“十四五”成效与短板，提出“十五五”期间将实施“三大工程”、力争“六大提升”，并恳请学校在政策制度供给、高层次人才引育、数字教学资源建设等方面给予专项支持。

在交流研讨环节，各职能部门负责人紧扣“十五五”发展目标，为学院把脉问诊、精准施策。人事处处长钱薇表示，将紧扣“十五五”人才强校战略，坚持科学专业服务，广纳教师谏言，持续优化人才引育生态。图书馆馆长孙长新指出，将立足硬件优势，通过优化学术品牌、扩容数据库资源及开放功能空间，为学院专业建设提供强力支撑。

教师代表吕琳、辅导员代表李杨结合一线实际，围绕坚守教学中心地位、均衡专业发展及深化心理健康教育等提出了建设性意见。

此次调研务实高效，凝聚了发展共识。大数据会计学院将以此次调研为契机，锚定目标，实干笃行、久久为功，为学校“十五五”高质量发展贡献更大力量。